Letní prázdniny někteří studenti tráví lelkováním, jiní se snaží volný čas využít k přivýdělku nebo získání vyžadované praxe. Přestože je zaměstnání brigádníků pro firmy výhodné, volných míst je jen velmi omezený počet a sehnat slušnou brigádu vůbec není jednoduché. Zajistit si brigádu je proto vhodné už s několikaměsíčním předstihem, protože před začátkem prázdnin už většinou v nabídce zbývají jen špatně placená místa.

Minulý týden například figurovaly mezi nabídkami brigádnických míst na serverech i některé téměř kuriózní nabídky. Od začátku července například může nastoupit všeobecná zdravotní sestra s maturitou bez vyučení, nejlépe se střední zdravotní školou nebo vyšší zdravotní školou za plat 12 korun na hodinu. O něco lépe jsou na tom uklízečky, které se mohou nechat zaměstnat například i za patnáctikorunovou hodinovou mzdu, poradci v obchodě za 18 korun, prodavači za 24 korun nebo řidiči osobního automobilu za 26 korun za hodinu. Nejběžněji jsou však zaměstnavatelé brigádníkům ochotni zaplatit mezi 60 a 80 korunami za hodinu.

Mezi nejlépe ohodnocenými nabídkami brigád byla minulý týden na serverech nabídnuta práce chůvy pro malé dítě zhruba za 180 korun na hodinu. Rodiče si však přejí mladou chůvu s pedagogickým nebo zdravotnickým vzděláním a tato práce je navíc v Praze. „Slušná“ je i nabídka brigády u greenpeace, kde je podle inzerátu možné za hodinu vydělat 70 až 170 korun.

Brigády je možné sehnat na podobných místech jako zaměstnání. Především je vhodné projít nabídku na serverech s tímto zaměřením. Nabídka je například na serverech brigady.cz, portalprace.wz.cz, jobdnes.cz, najdipraci.cz, prace-brigady.cz, grafton.cz a mnoha dalších. Nabídka brigádnických míst je tu bohatá, bohužel většina nabízených míst je v Praze. Naproti tomu nabídka pro severní Moravu značně pokulhává a navíc u mnoha míst, která zaměstnavatelé inzerují jako brigádnická, jde ve skutečnosti o práci obchodních zástupců, kterých je na trhu práce neustálý nedostatek.

Brigádnická místa pak nabízejí také pracovní agentury, ty si však často za zprostředkování účtují poplatek. Tipy na brigády je možné najít i v tisku a nejúčinnější metodou stále zůstává oslovení známých a příbuzných, kteří by buď mohli brigádníka potřebovat sami nebo aspoň doporučit někoho, kdo jej hledá. Někdy v tomto směru pomohou i školy, na které se někdy potencionální zaměstnavatelé sami obracejí.

Brigádníci se pak při sjednávání práce se zaměstnavatelem mohou domluvit na uzavření dohody o pracovní činnosti, na pracovním poměru na celý nebo zkrácený úvazek nebo na dohodě o provedení práce. Tato forma je nejjednodušší, je ale vhodná jen pro krátkodobější pracovní vztahy, jelikož je omezena na pouhých sto pracovních hodin za rok. Zaměstnavatel ani brigádník ovšem v tomto případě nemusí platit sociální ani zdravotní pojištění, ale pouze patnáctiprocen­tní daň.