Zdvižený varovný prst směrem k šéfům nošovické automobilky v pondělí opět ukázali zaměstnanci továrny Hyundai. V pondělí ráno předali jejich odboroví předáci vedení společnosti své požadavky s tím, že pokud nebudou splněny, přijde na řadu opravdová stávka.

Co chtějí? Aby se zmírnila na minimum práce přesčas. Aby byla za už vykonanou práci přesčas v letošním roce vyplacena odměna pět tisíc korun. Nebo také to, aby nebyly postiženy zhruba tři stovky pracovníků, kteří uplynulou středu přerušili v rámci spontánní stávky na hodinu výrobu na montážní lince.

Mluvčí společnosti Hyundai Motor Manufacturing Czech Petr Vaněk Deníku potvrdil, že se v pondělí vedení továrny zabývalo aktuálními požadavky odborářů. Svá definitivní stanoviska by jim mělo sdělit v úterý.

„Schůzka mezi vedením společnosti a zástupci odborů, která by měla vyjasnit tuto situaci, by se měla uskutečnit v úterý,“ sdělil Vaněk s tím, že i v této situaci by se měl brát ohled na důležitost plnění plánu výroby.

Pracovníkům v továrně Hyundai dlouhodobě vadí náročná a špatně placená práce přesčas, tvrdý přístup ze strany nadřízených nebo třeba výroční bonusy, na něž dosáhne minimum lidí. V období stávkové pohotovosti však ještě nedochází k přerušení práce a zaměstnanci plní i nadále své pracovní povinnosti.

„Jejím cílem je najít řešení ve výše uvedené problematice a zajistit pro všechny zaměstnance v souladu s Listinou základních práv a svobod právo na spravedlivou odměnu za práci a na uspokojivé pracovní podmínky,“ uvedl v prohlášení o stávkové pohotovsti Radek Kuchař, předseda odborové organizace v Hyundaii.